Är det inte på tiden att vi digitaliserar HR?

SupportMe stöder ditt HR-arbete digitalt och finns till för dig som vill stärka din närvaro och ditt kunnande i arbetslivet. Här får du hjälp och kunskap i frågor som rör arbetslivet. Vi hjälper dig vidare i frågor som rör kommunikation, ledarskap, juridik, arbetshandledning och välmående på arbetsplatsen. Via vår chat kan du boka våra experttjänster. I vår webbshop hittar du dokument, avtal och föreläsningar som stöder HR-arbetet på jobbet.

Är det inte på tiden att vi digitaliserar HR?

Ekman: Det här är viktigt i ledarskapet framåt

En oviss tid börjar närma sitt slut, och det är dags att se framåt. Vad är nästa steg för dagens ledare? Viktor Ekman, VD för Aliceco Consulting, diskuterar de utmaningar som företag står inför i den närmsta framtiden. 

Våra experter

Våra experter hjälper dig med kunskap i frågor som rör arbetslivet. Boka tid direkt i vår chat.

Nyheter

Hur kommer våra kontor att se ut i framtiden?

Distansarbetet har gett mersmak för många under den senaste tiden, och det spås att hybridmodeller kommer att tas i bruk när det gäller kontors- och distansarbete. Vad betyder det för de fysiska kontoren?

Dina mål visar vägen

Att sätta upp mål ger dig en riktning – en väg framåt. Ett mål motiverar och hjälper dig att växa och att utvecklas. Certifierade coachen Carina Granö-Träskelin ger dig fem tips att tänka på då det gäller mål.

Vett och etikett i den digitala världen

Har du koll på etikettsreglerna för ett digitalt möte? Här är några saker att tänka på när du förbereder dig inför ditt nästa digitala möte.

Så undviker du krockar i kommunikationen

Har du också varit med om besvärliga kommunikationskrockar i en mejlkonversation? I den digitala världen är det extra viktigt att tänka på hur vi kommunicerar med andra. 

Det ska alltid finnas tid för ett tack

Många team har jobbat på distans redan en längre tid och situationen fortsätter att dra ut. Nu mer än någonsin behöver var och en inom teamet få bekräftelse. Ett tack och, att bli sedda för det jobb som görs. 

Tankar inför framtiden – hur viktigt är ett socialt nätverk?

För unga vuxna kan det kännas överväldigande att utöver studierna, behöva lägga fokus på att utveckla och underhålla ett professionellt socialt nätverk. Samtidigt håller de flesta med om att ett nätverk är viktigt för att hitta jobb i framtiden. Vi har frågat studerande och unga vuxna om deras förväntningar och vad de oroar sig för inför framtiden när det gäller jobb och nätverkande.

ll_20200110_0775

För framtidens HR-arbete

Syftet för all HR-verksamhet är att tillgodose grundläggande processer och planer för personalens välmående och utveckling. En frisk och motiverad personalstyrka ska alltid vara målsättningen. Ett välfungerande HR-arbete ser till att allt flyter. Via  SupportMe får du snabbt, proffsigt och förmånligt stöd digitalt. För vi tror att många behöver stöd på jobbet.

Våra konsulter kommer ut till dig

Vår mission är att skapa ett hållbart och välmående arbetsliv. Vi finns här för alla som söker kunskap, stöd och utveckling – både digitalt och IRL. Oavsett om du är chef, teamledare eller medarbetare servar vi dig i frågor som rör arbetsliv, arbetsklimat och arbetsvälmående. Om vi inte har svaret direkt hjälper vi dig vidare. Vår kompetens ligger i huvudsak inom ledarskap, kommunikation, juridik, arbetshandledning och coaching. Vår chat fungerar som en daglig support och våra experttjänster kan bokas via chatten.